Меры поддержки сектора туризма позволят ему быстрее восстановиться

Торгово-промышленная палата обратилась к Правительству Республики с пожеланием подчеркнуть необходимость мер поддержки туристического сектора, поскольку вызванный COVID-19 и усугубляющийся кризис очень сильно повлиял на сектор, и улучшения положения не предвидится и в ближайшие месяцы.

По оценке палаты, для смягчения негативного воздействия, вызванного кризисом, можно было бы посредством Кассы по безработице выплатить действующим в секторе туризма предприятиям компенсацию заработной платы, которая была бы четко направлена на сохранение компетенций, имеющих ключевую важность для сектора, и поддержала бы развитие сектора и его дальнейший рост.

Основной целью мер поддержки, то есть компенсации заработной платы, должно стать сохранение рабочих мест, очень важных для туристического сектора, и квалифицированных работников. В ближайшее время численность работников туристического сектора в значительной мере сократится, и снизить эту тенденцию не по силам и мерам поддержки, однако меры поддержки могли бы содействовать сохранению критического количества рабочих мест в секторе и затормозить возможный отток компетентных кадров. Сохраняемые с помощью поддержки рабочие места позволят по прошествии кризиса возобновить предоставление туристических услуг и восстановить рабочие места в секторе.

В соответствии с предложением Торговой палаты условия компенсации заработной платы, направленной на туристический сектор, могли бы быть следующими:

• как и весной, компенсацию заработной платы можно было бы предлагать три месяца;
• выплачиваемая Кассой по безработице компенсация зарплаты могла бы составлять 50% от средней оплаты труда работника, но не более чем 800 евро в месяц;
• доля участия работодателя могла бы составлять не менее 300 евро;
• для получения компенсации оборот работодателя должен упасть по меньшей мере на 50% по сравнению с тем же периодом прошлого года;
• право ходатайствовать о получении компенсации зарплаты могут иметь предприятия размещения (I 55), предприятия общепита (I 56), турбюро и организаторы путешествий (N 79), предприятия по перевозке пассажиров (H 4939, H 501, H 511), а также организаторы конференций и ярмарок (N 82301);
• ходатайствовать о компенсации заработной платы можно за работника, который поступил на работу не позднее 1 марта 2020 года;
• у работодателя по состоянию на 1 марта 2020 года не должно быть задолженности по налогам, либо задолженность по налогам ко времени подачи ходатайства должна быть уплачена или рассрочена (в том числе график рассрочки должен быть утвержден), своевременно должны быть представлены отчеты за два последних хозяйственных года;
• в дополнение можно адаптировать и прочие условия, которые действовали в части продолжающейся компенсации заработной платы, в том числе может считаться обоснованной просьба представить бизнес-план или анализ рисков, которые показали бы, что предприниматель хоть на каком-либо уровне оценил устойчивость бизнеса в будущем.
• В соответствии с расчетами Кассы по безработице расход на подобные меры поддержки составил бы порядка 15 млн евро.