Ettevõtlusnädala hommikuseminar: Kuidas peaks tööandja oma töötajaid toetama?

Tööotsijatel on praegusel tööturul väga suur võim. Miks? Ikka seetõttu, et töötajaid, eriti häid, peab lausa tikutulega otsima ning tööpuudus nii madal, et keeruline leida sobivaid töötajaid. Oma osa mängib ka demograafia- tööturule on suundumas põlvkod, mis ongi oluliselt väiksem  kui eelnevad.

Mida tööandja saab ja peaks tegema?
Kust jookseb piir töötaja ning organisatsiooni kohustuste/vastutuste vahel?
Kas palgateadlik töötaja toob tööandjale kasu või kahju?

Neil kui ka teistel põnevatel teemadel oktoobris Tartus räägimegi! Ettevõtlusnädala raames toimuval hommikuseminaril toome Teieni inspireerivad esinejad eri vaatenurkadega. Tule ja saa osa!

TOIMUMISE AEG JA KOHT
3. oktoober 2023 kell 10.30-12.45 Tartu Loodusmajas (Lille 10, Tartu)

TÖÖKEEL
eesti ja inglise keel

esinejad

Irene Annus
Irenel on 25-aastane töökogemus 4 erinevas valdkonnas ning 10 ettevõttes. Saadud kogemuste pealt koolitab ta täna ettevõtteid ning aitab karjääriteemadel eraisikuid. 8. märtsil 2023 ilmus temalt Eesti esimene palgateadlikkust käsitlev raamat, mis on praktiline tervik sellest, mida inimene enda karjääriteekonnal teadma peaks. Ühtlasi on Irene esmakordselt ära defineerinud sõna palgateadlikkus, mis koostöös Eesti Keele Instituudiga on leitav ka EKI ühendsõnastiku sõnaveebist.
 

Elina Lahesoo
Suure osa oma tööelust on Elina toimetanud ettevõtlusmaastikul – väikeettevõtte asutaja ja juhina, ettevõtluskonsultandina ning koolitajana. Selleks, et inimeseks olemist paremini mõista, meie sisemisi käivitajaid ja pidurdajaid ära tunda, on ta teadmisi neil teemadel täiendanud, õpitut oma elus rakendanud ning seejärel koolituste kaudu teistega jaganud. Elina on sertifitseeritud neurolingvistilise programmeerimise treener.
Ta usub, et igas inimeses on peidus tohutu potentsiaal ning killukese oma elust ongi Elina pühendanud läbi koolituste ja nõustamiste selle avastamise, avamise ja kasutamise toetamisele: "Me sageli ei tea, milline ressursside aardelaegas meil veel iseendas avastamata on ja koolituse käigus saadud uus vaatenurk võib viia elumuutvate avastusteni ning suurepäraste tulemusteni töös või isiklikus elus."


Raido Rõivas
Raido on töötanud müügi- ja müügijuhtimise alal erinevates telekommunikatsiooni ettevõtetes aastast 2007. Kujundades oma tegevusega meeskondade suhtumist ja harjumusi, mis tagaks jätkusuutliku tööülesannete täitmise ka intensiivse ja muutusterohke töö puhul. Luues ühtset, toetavat ja koostööle suunatud õhkkonda, suunates meeskondi eelarveliste eesmärkide saavutamisel. Coachides, aidates kooskõlastada motivatsiooni, tööalaseid ja isiklikke väärtusi.
Raido omab NLP treeneri rahvusvahelist sertifikaati ja on rakendanud saadud teadmisi ja oskusi oma töös järjepidevalt üle 10 aasta.
Koolitajana inspireerib teda võimalus anda edasi kogemusi ning teadmisi, mis aitavad avastada ning kasutada soovitud tulemuste saavutamist toetavaid tegevusmudeleid ja muuta elukvaliteeti.

Piret Jõhvik
Piret on Bigbank AS Finantskuritegevuse ennetamise üksuse juht. Tema üheks ülesandeks on tõsta töötajate teadlikkust rahapesu ennetamise ja terrorismi rahastamise tõkestamise valdkonnas. Vabatahtlikuna veab Piret koolitusprojekte Eesti Pangaliidus, et tõsta erinevate organisatsioonide ja ettevõtete teadlikkust finantsmaailmas toimuvast.   
Koolitajana on ta tegutsenud 20+ aastat, kindlustusõiguse, haldusõiguse ja rahapesu tõkestamise valdkonnas. Piret tunneb sügavamat huvi inimeste arendamise ja õpetamise protsesside vastu, seega läks õppima Tallinna Ülikooli andragoogikat. Talle on omistatud täiskasvanute koolitaja 7 taseme kutsekvalifikatsioon. Väärtustab elukestvat õpet ja õppimist läbi elukaare, mis võimaldab inimesel säilitada aktiivsuse ja olla kaasatud ühiskonnas ja kogukonnas toimuvates sündmustes. Inimese eluea pikenedes on vaja uusi lähenemisi ka ettevõtetes, et tagada jätkusuutlikkus ja kompetents, mida edasi anda noorematele kolleegidele. Tööprotsesside kujundamine, et kaasata 50+ aastaseid inimesi, nende teadmisi ja kogemusi, on Pireti peamiseks uurimisvaldkonnaks. Inimese homne päev algab juba täna.


Christer Nordin
Christer on sertifitseeritud sõltuvus- ja elustiilinõustaja, õppinud 3 aastat Fria Universitetet Nordenis ja samuti 2 aastat taastumisdünaamika alal. Töötab sõltuvusprobleemidega, et anda inimestele teadmisi väärkohtlemise ja sõltuvuse kohta. Tema jaoks on oluline keskenduda probleemile, mitte sümptomitele. Probleemi lahendus on alati proportsioonis probleemi mõistmisega. Tal on head sotsiaalsed oskused ja suur huvi inimeste vastu, keskendudes alati inimesele ja taastumisele.
On töötanud aktiivselt nõustajana 15 aastat nii Rootsis kui ka Norras sõltuvus- ja väärkohtlemise ravikeskustes ja ambulatoorses ravis. On töötanud ka peredega. Töötas 17 aastat Rootsi tervishoius. 

MODERAATOR

Liina Helstein Kaubandus-Tööstuskoja Tartu esinduse juht

Liina on omandanud magistrikraadi Eesti Maaülikoolis ning alates 2016. aastast töötas ta Tartu Teaduspargis ettevõtlussuhete spetsialistina, kus muu hulgas käivitas edukalt SPARK Demo keskuse tegevused, koondas ettevõtteid ühisesesse kontaktvõrgustikku ning edendas ettevõtluskeskkonda Tartus. Liina on Eesti Ettevõtlike Naiste Assotsiatsiooni Tartu klubi aktiivne naiste ettevõtlikusele suunatud tegevuste vedaja ja kaasalööja. Ta on läbi oma juurte ka metsandusvaldkonnaga tihedalt seotud ja seisab erametsaomanike õiguste eest lisaks kohalikule koduühistule ka Eesti Erametsa Liidu juhatuses.

koostööpartnerid